1.おもちゃ会社の考えるコミュニケーションロボットの未来
(株)タカラトミー新規事業部ニュートイ企画部部長木村貴幸
2.メンバーを鼓舞するコミュニケーションの取り方
日本電気マネジメントパートナー(株)
3.「優秀な人材やリーダー」はもう必要ない。
異分野を融合する次世代の人材やリーダーのあり方について
PwCコンサルティング(合)
4.売りたい商品を売れるようにするペルソナ手法
(株)アイ・エス・ティ
5.製品事故を未然に防ぐための共用品の考え方
(公財)共用品推進機構
6.ゴムの技術開発の歴史から学ぶ技術者のあり方
後藤技術事務所
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